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堅定發展信心 彰顯擔當作為 集團公司召開2019年度工作會議



    1月17日上午,集團公司召開2019年度工作會議。會議對2019年工作進行總結,對2020年工作任務進行安排部署,對2019年涌現出的先進單位、先進個人進行表彰。集團黨委書記、董事長、總經理林云雷作工作報告,會議由黨委副書記、副總經理施波主持。

    會議中,施波宣讀了《關于表彰2019年度先進集體和先進個人的通報》,大會為先進單位、先進個人進行了表彰和頒獎。普陀分公司、定海分公司、菜籃子公司及億達公司四位先進代表進行了發言。

    林云雷在會議上作工作報告,他全面、系統地總結了2019年各項工作,周密部署了今年的工作任務。2019年,集團在市委、市政府的正確領導下,緊扣“改革創新,挖潛增效”目標,按照年初工作任務,廣大干部員工攜手奮進,各方面取得了較好成績。落實績效管理,經營業績再創新高;加大調控力度,平抑菜價取得新成效;全力以赴推進,重點工程建設實現新突破;強管理抓落實,經營管理工作開創新局面;高站位明責任,落實重點工作取得新成績;夯實管理責任,安全工作再上新臺階;加強制度建設,內部管理實現新提升;落實全面從嚴治黨,黨的建設得到進一步加強。

    林云雷對集團公司當前發展所面臨的經濟和市場形勢進行了深入分析,對集團公司的自身優勢和短板進行了認真梳理,對集團公司下一步的發展工作提出了要求。集團公司2020年工作的總體思路是:堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅定不移深入貫徹落實創新、協調、綠色、開放、共享的新發展理念,堅持穩中求進總基調,充分發揮政治統領、黨建引領作用,確立“抓改革、搞創新、強弱項、補短板”基本發展思路,深入推進改革創新,扎實抓好“菜籃子”工程、資產運營、商貿流通、投資管理,著力推動高質量發展,努力完成全年各項目標任務。重點推進七個“深化工程”。一是扣民生,突重點,深化“菜籃子”民生工程。二是明責任,抓進度,深化項目建設工程。三是深挖掘,強管理,深化經營管理提升工程。四是動真格,出實招,強化體制機制改革深化工程。五是定制度,嚴要求,深化人才隊伍培育工程。六是抓日常,嚴經常,深化黨風廉政建設和反腐敗斗爭工程。七是抓創新,求實效,深化黨建工作引領工程。

    林云雷要求各單位要以舍我其誰的勇氣和決心,以“一天也不耽誤、一天也不懈怠”的精神,以“勇于登攀、永爭第一”的競爭狀態,昂首闊步、戮力同心、砥礪前行、久久為功,干出逆勢飛揚的新氣象,為全面完成2020年各項任務目標而努力奮斗,為實現集團持續健康發展面努力奮斗。

    最后,就做好春節前的主要工作提出要求:一是要切實加強市場管理。二是要切實抓好春節期間市場供應和菜籃子直供店平價供應。三是要切實做好安全生產工作。四是要開展多種形式的“送溫暖、獻愛心”活動。五是要認真貫徹執行中央八項規定精神。




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